Nöbetçi Eczaneler
Milli Eğitim Bakanlığı (MEB) bünyesindeki okullarda istihdam edilmek üzere temizlik ve güvenlik personeli alımları hız kazandı. İŞKUR e-Şube sistemi üzerinden erişime açılan ilanlar için adaylar, Toplum Yararına Program (TYP) ve yeni uygulamaya alınan İşgücü Uyum Programı (İUP) kapsamında başvurularını çevrim içi olarak gerçekleştirebiliyor. Peki, başvuru şartları neler ve süreç nasıl işliyor?
İŞKUR TYP ve İUP Başvurusu Nasıl Yapılır? (Adım Adım E-Şube Ekranı)
Okullarda görev almak isteyen adaylar için başvuru süreci tamamen dijital ortamda yürütülüyor. Adayların herhangi bir İŞKUR birimine veya okula şahsen gitmesine gerek bulunmuyor. İşlemler, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile İŞKUR koordinasyonunda yürütülüyor.
Başvuru yapmak isteyen vatandaşların öncelikle esube.iskur.gov.tr adresine giriş yapmaları gerekmektedir. Sisteme erişim, T.C. kimlik numarası ve şifre ile sağlanıyor.
Sisteme giriş yapıldıktan sonra, ana menüde yer alan “Toplum Yararına Programlar / İUP Başvurusu” sekmesine tıklanmalıdır. Açılan ekranda ilgili TYP numarası, il ve program seçimi yapılarak başvuru kaydı saniyeler içinde tamamlanmaktadır.
İŞKUR Okul Temizlik Görevlisi Başvuru Şartları Nelerdir?
Programa katılmak isteyen adayların taşıması gereken temel kriterler netleşti. İlk olarak, adayın Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olması, İŞKUR’a kayıtlı olması ve 18 yaşını doldurmuş olması zorunludur.
Sigortalılık durumu en kritik eleme kriterlerinden biridir. Adayların 5510 sayılı kanun kapsamında (a) ve (c) bentleri uyarınca SGK’ya bildirilmiyor olması gerekmektedir. Ayrıca isteğe bağlı sigortalılık hariç, (b) bendi kapsamında da sigortalı sayılmamaları şarttır.
Adayların emekli veya malul aylığı almıyor olması gerekmektedir. Eğitim durumu açısından ise açık öğretim öğrencileri hariç olmak üzere, öğrencilerin programa başvurusu kabul edilmemektedir.
İŞKUR Alımları Nasıl Belirliyor?
Başvuru sonrası katılımcıların seçimi, Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü tarafından belirlenen yöntemlerle yapılmaktadır. Programın niteliğine göre noter kurası, liste yöntemi veya yüzde 80 noter kurası ile yüzde 20 liste yöntemi karma model olarak uygulanabilir.
Seçim sürecinde, istihdamında güçlük çekilen “özel politika gruplarına” öncelik tanınmaktadır. Bu kapsamda oluşturulan Birinci Liste’deki adaylar yerleştirilmeden, İkinci Liste’deki adayların değerlendirmeye alınması mümkün değildir.